組織は人なり コロナ禍の中で前年比１４２％というスタッフの頑張りがあり、素晴らしい結果を出すことができました 今回はここに触れていきたいと思います。 コロナ禍の中、前年比をキープするだけですごい事だと思います...

芋洗いは、暇なサロンの出来上がり 売れるスタイリスト、指示されるアシスタント 12月に入り多忙なサロンワーク＆事務処理。 そんな現在、次は折り返し、２０日を迎えました。 普通のスタイリストから、売れるスタイリス...

驚異のリピート率　中途採用スタッフデビュー月リピート率　新規・既存１００％達成 中途採用スタッフ2名を入社3か月でスタイリストデビュー、 3か月リピートが 新規１００％、既存１００％を2名とも達成。 以前の職場...

ゴールドラッシュに学ぶ 売上、利益の為のリピート率を上げる方法は、サロン側のやり方が7割くらいだと思っています。 スタッフのリピート率が悪いのは7割がサロン側の責任の場合があります。 利益を上げ続けるためには、まずリ...

1,5年で4百万オーバーの売上 弊社ではこだわりにこだわりを詰め込んだ、オリジナルシャンプー、トリートメント、アウトバストリートメントを制作しています。 制作して1,5年経って販売数は シャンプー：446本 ...

10万円の広告費は売上50万に値する 利益はどこからきているのか 利益を求めるときに気を付けないといけないのは 売上＝利益ではないということ。 当たり前じゃん！ってなりますが、よーく考えてみると自社の利益率って...

一番の目的は、代表の想いをスタッフに伝えること 当社は経営計画発表会を半期に1度ホテルで開催しています。それとは別に毎月開催の【成長塾】もサロンを閉めて、全スタッフに参加してもらっています。 今回は経営計画発表会の様子をす...

2013年4席の小さな美容室を開業、スタートの時点で経営者ごっこが始まっていた 2013年、4席の小さな美容室を開業 当初は経営なんてわからないまま、売上作る自信もあったし、売上が上がれば利益は出る...

まずは作る事が第一で、正解。運用もしてないのに正しいかは解らない 今回は、お問い合わせの多かった質問、 教えて！中身ってどんなことを書くの？？ というお問い合わせを多数いただいておりますので、弊社の経営計画書を抜粋で...

脳（経営者）と身体（スタッフ）をリンクする 初めに、 で記したように組織創りはルールを明確に！ 皆さんはどちらの会社の経営者になりたいですか？？ １：脳から（代表）電気信号の指示が送られ身体（スタッフ）がその指...